企业管理咨询的定义：是指由具且丰富的管理知识和经验的人所从事的一种高智能的服务事业，它通过帮助客户企业找出生产经营管理上存在的关键问题，分析其产生的原因，提出切实有效的改变并指导实施，使企业的运行机制得到改善，使企业的环境适应能力，特别是市场竞争能力得到提高。企业管理咨询的性质：管理咨询公司是一种智能性企业；管理咨询业是一种服务性、知识性、智能性的行业。企业管理咨询的特点：科学性、创造性、系统性、合作性、单独性、艺术性、艰苦性、机动性。以上八个特点强调咨询工作中的辩证法：在创造时不破坏系统性，在合作时保持适度单独性，在注重科学时不忽视影响艺术性，在艰苦奋斗中坚持灵活性与适应性。中小企业为什么需要企业管理咨询公司？靠谱的企业咨询系统
企业管理咨询有哪些作用？1、为企业排优解难，协助其改进、改变，提高经营管理水平和全方面效益；2、把管理科学为主的多学科的理论、知识与方法应用于企业，与企业一起将其转化为现实的生产力；3、配合国家和地方公共团体贯彻与企业有关的各项方针政策，发挥客观上作为国家和地方公共团体对企业进行间接管理与指导的手段的作用；4、促进企业作为“企业市民”、“生活者”、站在可持续发展的高度，开展与社区共生、环境共生、全球共生的生产经营活动；5、通过在企业现场掌握的第1手信息（不涉及企业机密）向相关部门等有关机构的反馈，促进有关企业的各种政策措施的完善和效率化；温州正规的企业咨询推荐企业管理咨询公司往往在其人事、财务、法务板块拥有非常专业且经验丰富的团队。
企业管理咨询的具体步骤是什么？首先，要在打单前期做好各种把控，包括需求把控，项目额，周期，开展条件，交付环境，标准等等，也就是先有个预设框架，达成意向后，再启动。其次，根据项目模块，体量大小，复杂程度来配备项目组，题主说的营销咨询，又要分是什么领域内的什么阶段公司的营销诉求？一般配置是项目总监，项目经理，项目顾问和支持岗（内勤）等标配岗位。具体报告要看你的项目诉求，总之会很多，并且要求会很高了，毕竟这个模块就是交付成果了，也就是对方看重的地方。至于分析工具，直接百度就行了，关键是用工具的人能产出什么深度的报告啊，就像大家都知道，做菜需要油盐酱醋，但是做出来菜口味不一样，哪个工具不重要。收费标准一般根据人头算，人头根据体量定，体量根据诉求定。
中小企业为什么需要企业管理咨询公司？中小企业往往偏重于自身的某些产品或者某项技术，只要该产品或者该技术能够被市场接受，那么企业在市场上立足就不成问题。这就容易导致中小企业在其他管理运营方面没有加以重视，例如人力资源、财务、法律事务等方面。“短板效应”大家都非常清楚，许多中小企业其实并不是因为自身产品或者技术不行，而是在自身发展的过程中被自己的“短板”给限制住了，这就导致中小企业难以继续发展壮大。而企业管理咨询公司正拥有弥补这些“短板”的专业性，企业管理咨询公司往往在其人事、财务、法务板块拥有非常专业且经验丰富的团队，来为中小企业切实地处理各种管理及运营中遇到的各项问题。将中小企业存在着的“短板”打上“补丁”，为中小企业发展壮大保驾护航。企业管理咨询公司的科学性通常是指企业在运营时所采用的方法或战略是建立在科学的基础之上的。
管理咨询是企业服务的重要组成部分。管理咨询（ManagementConsulting）是具有丰富的管理知识和经验，并且掌握了咨询技法的人所从事的高智能的服务事业，是咨询人员在企业提出要求的基础上深入企业，并且和企业管理人员密切结合，应用科学的方法，找出企业存在的主要问题，进行定量和确有论据的定性分析，查出存在问题的原因，提出切实可行的改善方案，进而指导实施方案，使企业的运行机制得到改善，提高企业的管理水平和经济效益。企业管理咨询是一项政策性很强的服务活动。靠谱的企业咨询系统
管理咨询主要以方案报告的形式向客户企业的高层决策者提供建议，并不直接介入客户企业的具体经营管理活动。靠谱的企业咨询系统
企业管理咨询和培训的区别：管理咨询与培训两者出发角度是不同：管理咨询，是从企业实际运作中遇到的问题入手，根据企业自身的企业规模、业务模式、企业文化、发展阶段、外面环境等等实际情况进行调研、诊断，分析出企业所存在的问题，然后根据所获得的实际信息设计出解决法案并进行辅助实施。管理咨询强调的是符合企业的实际情况，而不是简单的方案复制。培训，主要内容是大多数企业比较通用的一些管理办法、模式、思维等，一般具有可以大规模复制性，案例容易有明显的倾向性，针对某一个企业的具体问题不能提供专业详尽、符合企业本身发展需要的解决法案，往往是一些其他企业的成功经验或者培训讲师的个人感悟理解。靠谱的企业咨询系统
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