年会场地的选择也是极为关键的，它会直接影响到你们公司的年会布置、节目形式、物料准备等多个方面的选择。03年会参与人员年会参与人员也是在活动前期需要得到确定的重要信息，这关系到接下来人员分工、场地大小调整等工作的开展。如果能够在这个时候把邀请的嘉宾人数、嘉宾姓名等信息也一并确定下来就比较好不过了。04年会整体预算在确定好活动地点、活动时间，也和策划公司进行初步沟通后，我们就可以得到大致的年会整体预算了，将预算的细节整理清楚，就可以在企业内部提交审核，以尽快达到通过。求浦东新区公司年会/晚宴主持人推荐？浦东新区运动年会/晚宴设计
活动项目负责人就要开始建立活动的目标和任务。目标是为活动的组织者提供总体的行动方向，而任务则是把活动的目标量化。在任务的表述中需要引进一些指标来作为参数，一方面明确任务的量，另一方面也是为活动运营效果的评估提供依据。目标和任务经常被混用，但这的确是两个不同的概念。有一个SMART的标准来规范活动任务的制定，示例如下：·专门的(Specific)――专注于实现活动的目标。·可测算的(Measurable)――用量化的方式表达。·共识的(Agreeable)――要取得所有责任人的共识。·现实的(Realistic)――要确保有足够的人力、财力、和其它物质资源来实现。·按时完成(Timespecific)。年会策划创意的构想经过头脑风暴以后，创意策划团队对本次活动所要传递的**价值已经形成了概念，并对其表现形式经过了可行性的论证后所形成构想。年会策划运行计划运行计划是完成活动的目标和任务的各项工作的**，同时也是对活动战略的执行依据。运行计划通常包括的方面是：预算、市场营销计划、行政管理计划、舞台计划、调研和评估计划、风险控制计划、赞助计划、环境废物管理计划、节目内容计划、交通计划、现场销售计划以及人员计划。每一个单项的运行计划应包括：·目标和任务。陆家嘴亲子年会/晚宴定制打破常规年会/晚宴套路。
来自上海捷迈文化传播有限公司的关于年会尾牙的分享。年会流程年会整体分为五个部分：领导致辞、员工表彰、节目表演、幸运大抽奖、年会聚餐。抽奖环节会在节目表演当中穿插到进行。1、播放暖场音乐，员工签到入席，查看各自座次表;2、活动现场的一些游乐道具的道具体验，玩耍互动游戏3、公司领导及嘉宾入席，签到，合影留念4、主持人登场开场白，请领导致辞，员工表彰，5、晚会表演，舞蹈，主持人串场，互动小游戏，抽奖暖场6、晚宴结束，集体大合照
每到年底，就是年会策划人员们的时候。每个企业对于自己公司的年会都充满着期待，都希望这个年会充满着想法和亮点。这也就给了策划人员极高的要求，一场年会策划方案的制定其实并不容易。从先构想年会的结构，再到年会主题，再到节目的筛选和安排，到活动的执行，这一系列的流程，你知道该怎么做吗？小编就来和你聊聊年会策划方案流程怎么做。一般来说，一场标准的年会都会包含以下环节：宴会、领导致辞、节目表演、抽奖活动、颁奖典礼。这几个环节不管年会的形式如何变化，他们都会在年会过程中得以体现。在年会的策划过程中，需要考虑的流程环节比这五个要得多，下面我们来细致的说一说。筹备年会需要做什么准备？
有一种孩子叫别人家的孩子，有一种年会叫别人家的年会。临近年底，各公司热火朝天筹备年会，“年会”不仅成了大家茶余饭后**热衷讨论的话题，也逐渐演变成各大公司的年度公关大战。每年这个时候，晒年会也成为了上班族的保留节目，不仅朋友圈被刷屏，就连热门微博也是被“霸占”好几天。然而，(敲黑板：注意了!)面对一年一度的年会，几人欢喜几人愁，对于公司大部分员工来说，年会是一年中**令人期待的一场大会，但对于行政部、市场部来说，却是**忙碌、**头大的。流程要顺畅，节目要新颖，要有创意，要有奖品……这哪里是组织年会啊，分明是在组织奥运会开幕式嘛。如果负责办一场年会，摆在面前无非有两种选择：一种是办得无聊，一种是办得不无聊。………………我承认，我说了一句废话。那么，怎样才能办一场不无聊的年会呢?我好像看见有些人的头瞬间又变大了……不要捉急，接下来，我们就来分享一剂***头大的良药——年!会!音!乐!我们都知道，音乐对调动现场的气氛特别重要，(敲黑板：这句话要记下来!)举个栗子，如果把年会比喻成一道菜，那么音乐就是调料，合适的时机合适的音乐，一定会起到事半功倍的效果，因此现场的DJ也是不容忽视的，当然，要求也是相当严格!求一站式服务年会/晚宴策划服务商？世纪公园会议年会/晚宴策划公司
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1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;(4)相关歌曲的伴舞。3、曲艺类：(1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品;(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。4、每个部门所报节目不限;5、提倡跨部门组合报名;七、年会进行流程1.参会人员入场2.主持人宣布年会开始3.总经理、董事长、讲话;对年终做总结、表彰员工4.表彰：各部门负责人做度工作总结与计划、对***员工予以表彰、为***员工发奖5.***员工发言6.联欢会节目表演7.互动小游戏8.闭幕词注意事项：*****行政部****年**月**日篇二活动策划背景：每到一年快结束的时候，各个公司都会以“年会晚会”的形式来组织各种活动。一方面：在这个“企业盛会”中，公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触，与会者欢聚一堂，这不*可以消除以往工作中的矛盾，还可以增进人与人之间的交流，实现企业内部的团结，增加企业凝聚力。再一方面：在这个“家庭盛会”中，公司借以来总结回顾上一年度各项工作，对下一年作出安排和部署，并表彰年度各项先进，迎接新的一年，促进公司的企业文化建设。浦东新区运动年会/晚宴设计