企业员工安全生产培训关于用电和雷电安全的内容：一、预防触电伤害，触电事故是由电流的能量造成的，是电流伤害事故，分为电击和电伤，要注意以下几点安全要求：1、电气设备发生故障或损坏，如刀闸、电灯开关的绝缘或外壳破裂等，应及时报告，请电工检修，不要擅自拆卸修理。2、在生产中，如遇照明灯坏了或熔断器熔体熔断等情况，应请电工来调换或修理，调换熔体，粗细应适当，不能随意调大或调小，更不能用铁丝、钢丝代替。3、使用的电气设备，其外壳应按安全规程，必须进行保护性接地或接零。 4、使用手电钻、电砂轮等手用电动工具，应有漏电保护器，其导线、插销、插座必须符合三相四线的要求，要有接零（接地）保护。不得将导线直接插入插座孔内使用。安全生产及生活有着密切的联系，它是每一个劳动者的基本的需要。劳动者安全生产培训怎样进行
安全生产培训有哪些要求1、安全监管监察人员，危险物品的生产、经营、储存单位与非煤矿山、金属冶炼单位的主要负责人和安全生产管理人员、特种作业人员以及从事安全生产工作的相关人员的安全培训大纲，由国家监管总局组织制定。2、国家监管总局负责省级以上安全生产监督管理部门的安全生产监管人员、各级煤矿安全监察机构的煤矿安全监察人员的培训工作。省级安全生产监督管理部门负责市级、县级安全生产监督管理部门的安全生产监管人员的培训工作。生产经营单位的从业人员的安全培训，由生产经营单位负责。3、生产经营单位应当建立安全培训管理制度，保障从业人员安全培训所需经费，对从业人员进行与其所从事岗位相应的安全教育培训；从业人员调整工作岗位或者采用新工艺、新技术、新设备、新材料的，应当对其进行专门的安全教育和培训。未经安全教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。劳动者安全生产培训怎样进行企业安全生产培训是搞好安全生产，还是企业形象的较佳体现。
安全生产培训告诉你职工在劳动安全卫生方面有哪些权利和义务：权利有五个方面：有权利得知所从事工作可能对身体健康造成的危害和可能发生的事故。有权获得保障其健康、安全的劳动条件和劳动保护用品。有权对用人单位管理人员的违章指挥和强令冒险作业予以拒绝。有危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。在发生严重危及其生命安全的紧急情况时，有权采取必要的措施紧急避险，并应当将有关情况向用人单位的管理人员作出报告。必须承担相应的义务：必须严格遵守安全操作规程，遵守用人单位的规章制度。按规定正确使用各种劳动保护用品。必须听从用人单位管理人员的生产指挥，不得随意行动。发现不安全因素或者危及健康安全的险情时，有义务向管理人员报告。
安全生产培训中的安全常识：1、安全生产的“三宝”：安全帽、安全带、安全网。2、四不伤害：即自己不伤害自己，自己不伤害他人，自己不被他人伤害，保护他人不被伤害。3、三违：违章作业、违章指挥、违反劳动纪律。4、三无：个人无违章、岗位无隐患、班组无事故。5、三级安全教育：即新入场人员必须分别经过项目部级、作业队级和班组级安全教育并考试合格才能上岗作业。6、三同时：即安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。7、安全生产事故处理“四不放过”原则：即事故原因没有查清不放过，事故责任者没有得到严肃处理不放过，广大职工没有受到教育不放过，防护措施没有得到落实不放过。安全生产培训要清楚员工安全生产的主要职责：发现事故隐患和不安全因素要及时向组织或有关部门汇报。
企业安全生产培训对于社会的意义是什么？做好安全生产工作，是维护社会稳定，坚持安全健康发展，改善民生的重要因素。现在各级地方对安全生产越来越重视，因为涉及到社会稳定。同时，大的安全生产事故总是有人被处理，有地方官员受牵连。现实生活中，一起严重的交通事故、一场大火、一次群体的职业病伤害，不只是花费大量的财力物力，而且都必定会导致一些家庭的不幸，严重的会引起社会 动荡，留下一系列的社会稳定问题。同时，做好安全生产工作也是提高城市品位，创造和谐社会，清理社会矛盾，使广大企业职工共享发展成果的要求。合格安全生产培训可以保障劳动者的安全健康和设备设施免受损坏、环境的免受破坏的一切行为。江西常见安全生产培训服务机构
安全生产培训中要清楚危险应对措施：各种电器使用前应检查是否漏电、接地是否良好。劳动者安全生产培训怎样进行
新上岗人员安全生产培训：安全教育和培训是生产正常运行的基础,是保护人的身心健康，尊重人的生命，实现生命价值和劳动价值的一种文化，教育的目的是提高全员的安全素质，懂得怎样生产才能安全,认识到它的重要性和必要性,牢固树立‘安全第1,预防为主、综合治理’的思想，防患于未然。从而自觉遵守各项规章制度,清理不安全因素,杜绝安全事故的发生。安全生产:是指在劳动生产过程中,努力改善劳动条件克服不安全因素，防止事故发生,使劳动生产在保证人员安全健康和财产安全的前提下顺利进行。劳动者安全生产培训怎样进行
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