注册公司的注册资本：注册资本是全体股东出于公司经营需要，提供或承诺提供给公司的资金总数。需要注意的是，大部分的公司叫“XX有限公司”或“XX有限责任公司”。这里的有限责任公司的股东对公司的债务只承担有限的责任，而承担的较高额度就是公司的注册资本。1、注册资本并不需要一次缴清：中国实行注册资本认缴制，认缴制的意思就是：注册资本不用在一开始就全部缴纳完成，而是只要在承诺的时限内(一般为10-20年)缴完即可，这极大的降低了公司注册时的资金压力。2、公司注册资本写多少，要参考所在行业资质要求：3、注册资本越大，承担的风险/责任就越大，举个例子，比如一家注册资本为100万的公司，后来公司经营不善，欠了1000万的外债，股东较多只需用他100万的出资额来承担责任，超出的部分就和他没关系了。但如果这家公司的注册资本是1000万。公司注册过程中就是指某些经营项目需要取得相应部门的许可后方能办理营业执照或开始经营。异常公司注销
注册公司个体工商户：1、经营者签署的《个体工商户开业登记申请书》；2、经营者的身份证复印件；申请登记为家庭经营的，以主持经营者作为经营者登记，由全体参加经营家庭成员在《个体工商户开业登记申请书》经营者签名栏中签字予以确认。提交居民户口簿或者结婚证复印件作为家庭成员亲属关系证明；同时提交其他参加经营家庭成员的身份证复印件，对其姓名及身份证号码予以备案；3、申请登记的经营范围中有法律、行政法规和决定规定必须在登记前报经批准的项目，应当提交有关许可证书或者批准文件复印件；4、经营场所使用证明。个体工商户以自有场所作为经营场所的，应当提交自有场所的产权证明复印件；租用他人场所的，应当提交租赁协议和场所的产权证明复印件；无法提交经营场所产权证明的，可以提交市场主办方、批准设立的各类开发区管委会、村居委会出具的同意在该场所从事经营活动的相关证明；5、委托代理人办理的，还应当提交经营者签署的《委托代理人证明》及委托代理人身份证复印件。以上各项未注明提交复印件的，应当提交原件；提交复印件的，应当注明“与原件一致”并由个体工商户经营者或者由其委托的代理人签字。登记注册收费公司注册是开始创业的第一步。
公司注册时资金填太高容易引发哪些危害？出资期限不做限制不等于不用兑现人民法院受理破产申请后，债务人的出资人尚未完全履行出资义务的，破产清算的管理人应当要求该出资人缴纳所认缴的出资，而不受出资期限的限制。新的工商登记制度对股东的出资期限，原则上不做限制，但是不得超出公司经营期限。有人认为“法律法规上没有规定出资上限，也没有规定多长时间拿出钱来。我缴不完，子孙还可以延续下去。”公司正常经营可能没事，但是一旦公司破产清算资不抵债时，会被吊销、处罚，所有股东以出资额为上限承担对公司债务承担连带清偿责任。公司注册资金的选择一定要结合自身的实际情况，要在自己的承受范围之内，因为公司注册资金填写得越大，所需要承担的责任也就越大，如果超出自己的承受范围有限责任就变成无限责任了。
如何解决公司注册地址异常的问题？一般来说，去除公司注册地址异常有两种方法：一：直接取消原始地址。该方法要求公司确保公司相关人员在这里处理当前的注册地址。工商行政管理局将提供相关的租赁合同租赁发票，并挨家挨户进行验证。经验合格的，取消异常注册地址。二：通过清理注册地址，可以直接清理公司注册地址的变更。公司必须掌握以下操作方法：1.具体来说，变更注册地址所需材料主要包括:(1)营业执照原件及复印件；(2)法人数字证书经办人数字证书；(3)新地址房屋编码；(4)新地址租赁合同的水电费发票或房产证或红色租赁证，三者之一可选择工商局抽查变更地址；2.地址变更后，需要在网上提交相关资料才能解除公司地址异常。注册资本随意夸大、实际到位率低等问题，会为企业以后的发展埋下隐患。
注册公司一般被纳入经营异常范围有什么影响：1影响法人在其他其他公司任职，并影响其他由该人担任法人的公司的经营活动。2公司不能进行除地址变更以外的任何变更。3法人，高管及公司不能在金融机构申请借的款及授信。4不能申请上市。5不能参与投标等活动。其实一些创业者注册公司的时候，会选择自己去跑，但常常因为自己对工商注册、财税方面的事情并不熟悉，需要花很多的时间和精力，还容易埋下隐患，而小隐患在未来企业经营中，很可能造成税务稽查、工商稽查等大损失！以公司出资注册公司，需要向注册登记机关提供相关材料营业执照注册登记申请书以及诚信经营承诺书。分公司注册说明
注册资金的认缴期限和实缴金额会对企业产生一定的影响，也不能随意为之。异常公司注销
注册公司的注意事项：股权分配，股权是股东基于其股东资格而享有的，从公司获得经济利益，并参与公司经营管理的权利。股权分配的中心是要让各个创始人在分配和讨论的过程中，从心眼里感觉到合理、公平，从而事后甚至是忘掉这个分配而集中精力做公司。以下是我们整理的几个要点：1、团队要有明确的老大，切忌平均分配股权。平均分配股权的问题在于，当几个创始人之间意见不一致时，容易出现拍板人缺失，决策陷入僵局，不利于团队的稳定。股权分配时要避免平均分配，一定要有老大的角色。2、股东人数不要太多，股东人数太多，就会导致决策比较难推动。比如在做工商变更时需要所有股东签字，此时如果有股东去外地出差或出国旅游，不能凑齐所有人员一起签字，就会耽误变更的时间。另外，不太稳定的小股东较容易产生股权纠纷，阻碍企业发展。4、创始合伙人的得权期、退出机制、回购权，一个完整的企业股权结构，除了合理的股份分配外，还要有科学的管理体系，即提前约定好股权的得权、退出和回购机制，避免日后纠纷。5、提前留一定的期权池。异常公司注销
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